Bliv ringet op

    Bliv ringet op

    Har du brug for hjælp til at vælge uddannelse?

    Hvilken afdeling er nærmest dig?

      Vi er her for at hjælpe dig.
      Skriv til os og vi vender tilbage snarest muligt.

      Vi afholder webinar omkring Dansk NLP Instituts uddannelser Onsdag. 21. juni Læs mere her
      Landsdækkende professionel uddannelsesinstitution
      Styrk dine kompetencer inden for kommunikation, ledelse, udvikling og samarbejde Bliv uddannet psykoterapeut
      Næste Online foredag: Torsdag d. 11. maj kl. 17:00

      Certificerede NLP Uddannelser

      Vil du udvikle dine livskompetencer personligt og professionelt? Være bedre til at navigere i livet, og få nye indsigter, erkendelser og rummelighed i samværet med andre?

      Vi lever et liv med fart på og et væld af muligheder. Der er brug for en solid forankring, så du kan træffe de rigtige valg i forholdet til dig selv og dem omkring dig. Psykoterapeutuddannelsen giver dig et kompas til at navigere i et samfund med stor kompleksitet – samt en bedre forståelse af menneskelige relationer.

      Som eneste danske udbyder af NLP-uddannelser kan vi tilbyde dig en uddannelse indenfor psykoterapeut i både København og Aarhus. Certificeringen er også anerkendt udenfor NLPs egen verden. Den 4 årige evaluerede psykoterapeutuddannelse på Instituttet er et deltidsstudie med plads til fuldtidsarbejde og familieliv ved siden af.

      Du kan også blive coach. Som coach bruger du i høj grad dine kompetencer i erhvervslivet og uddannelsen er internationalt akkrediteret og godkendt, og vi tilbyder et NLP uddannelsesforløb i både Aarhus og København.

      Læs mere om coach uddannelsen eller om vores lederkursus.

      Hvad siger de andre?
      Vores kunder har noget godt at sige
      Hans-Jørgen Lehmann, læge
      Viden og konkrete teknikker, man straks kan gøre brug af
      I mit fag er tid altid en vigtig faktor, og derfor er god kommunikation afgørende. Igennem årene havde jeg skabt min egen ide om kommunikation, men egentligt aldrig lært noget om det. I min arbejdsdag møder jeg hyppigt mennesker, der er i krise, er kede af det eller bange og nogle gange også vrede.
      Ninna Lüchow
      På tide med et skifte og mere personlig udvikling
      Da jeg gik i gang med uddannelsen som Practitioner, var det fordi jeg altid har brændt for emner som kommunikation, konflikthåndtering og i det hele taget, hvad der sker i mennesket og i mellem mennesker. Jeg har i mange år haft en drøm om at arbejde med mennesker på en anden måde end som traditionel børnehavepædagog.

      I min søgning efter et seriøst NLP-uddannelsessted, blev jeg anbefalet Dansk NLP Instititut.

      Jeg har lært meget om, hvordan vi mennesker hænger sammen adfærdspsykologisk, jeg har fået supergode værktøjer til at snakke med mennesker og forstå andre mennesker. Og så har jeg lært at være nysgerrig på en ny måde.
      Christina Michelle Nielsen, cand.scient.soc., projektleder, ISS
      NLP-studier er den bedste uddannelsesmæssige investering, jeg har gjort!
      Både som beskæftigelseskonsulent og som privatperson bruger jeg hele tiden – og helt bevidst – NLP i min måde at forholde mig til verden på.

      Jeg har læst økonomi, politologi og psykologi på universitetet, men den organisationspsykologi, arbejdspsykologi osv., vi studerede der, betragtede meget mennesket i forhold til samfundet – og var meget teoretisk. Jeg savnede i den grad at arbejde meget mere praktisk med tingene – og at se på det enkelte menneske som individ.

      Jeg vidste fra begyndelsen, at NLP ville åbne op for min forståelse af kommunikation. Jeg har fået en meget mere nuanceret opfattelse af, hvad kommunikation er og kan: Det er et 'powerfult' værktøj!, og det er til dato den bedste uddannelsesmæssige investering jeg har gjort!
      Lars Lastein, Head of Corporate Sales
      Stort udbytte i både mit salgs- og ledelsesarbejde
      Jeg har fået MEGET ud af mine NLP-kompetencer. Jeg har nu nogle helt klare planer for, hvordan jeg som salgschef kan bidrage til mine medarbejderes udvikling. Jeg er blevet væsentligt styrket, når jeg ansætter medarbejdere, og min egen kommunikation internt er tilpasset. Desuden er jeg blevet mere afklaret og afbalanceret på en række områder i både mit professionelle og private virke. Det øger min troværdighed, for jeg har en mere rolig og fattet tilgang til de situationer, hvor bølgerne ellers kunne gå højt!

      Da jeg tilmeldte mig NLP-uddannelsen, var det fordi, jeg netop var tiltrådt mit første reelle lederjob. Jeg vidste, det var nødvendigt med en eller anden form for uddannelse. Jeg havde allerede da en uddannelse, der dækkede områder inden for ledelse og organisation, men ikke psykologi. Så jeg tilmeldte mig NLP-studiet.
      Jens Kauffmann Lund
      At sætte sig bedre i de unges sted
      I mit arbejde med børn og unge er relationer et af de vigtigste ”værktøjer” til at støtte den unge i sin udvikling. NLP har givet mig indsigt i og forståelse for sindets struktur og de ofte bagvedliggende intentioner ved en given handling. Det gør, at jeg i højere grad kan sætte mig i de unges sted og møde dem, der hvor de er, hvilket er en forudsætning for en positiv relation og for at kunne hjælpe de unge.

      NLP har også bidraget til at udvide min faglige viden, så jeg er blevet mere fleksibel i den måde, jeg arbejder med de unge på. Man kan sige, at jeg føler, at min værktøjskasse er fyldt op med nyt værktøj, som gør, at jeg kan arbejde mere kreativt med de mange problemstillinger, jeg står overfor dagligt.

      Som socialpædagog bruger jeg i høj grad mig selv som menneske, og her har NLP bidraget til – på et mere personligt plan – stærkere at kunne håndtere egne følelser og stressfaktorer. Jeg føler mig således mere professionel både personligt og fagligt.
      Heidi Skriver
      NLP som Fodbold fitness Instruktør
      Jeg er uddannet indenfor offentlig administration og har i mange år arbejdet indenfor arbejdsmiljøområdet. Jeg har set mange eksempler på folk som går ned med stress som følge af uklare krav og forventninger på deres arbejdsplads samt tårnhøje forventninger i privatlivet.

      Stress er efterhånden blevet en folkesygdom, og det koster samfundet milliarder af kroner. Jeg har selv været ramt af stress, og ved hvor svært det kan være at komme over det. Det er min overbevisning, at vi kan gøre det bedre, og imødekomme stresssymptomer før det ender ud i en sygemelding.

      Jeg brænder for at hjælpe mennesker med at finde den rette balance mellem arbejds- og privatliv og leve efter deres egne værdier. Derfor valgte jeg at læse NLP.

      Læs vores blog - vi har faktisk lidt på hjertet

      Digital narko: Hvad sker der med os og vores relationer, når smartphones skaber afhængighed?
      I øjeblikket er læge og forfatter, Imran Rashid, på en mission, der går under hashtagget #erderenvoksentilstede. En mission, der sætter fokus på implementeringen af smartphones i børns liv og brugen af sociale medier. Noget, der er som at placere et barn på en cykel og sende det ud i trafikken uden cykelhjelm og færdselsregler. Men hvorfor drages vi af telefonen og de sociale medier – og hvorfor taler man om digital narko?
      Sådan skaber du psykologisk tryghed, som er så vigtigt i alle menneskelige relationer
      Psykologisk tryghed på arbejdspladser er blevet et moderne fænomen, særligt på grund af den amerikanske forsker og professor Amy Edmondson. Men uanset om det er i familien, i parforholdet, på arbejdspladsen, i vennegruppen eller i sig selv, er psykologisk tryghed alfa og omega for at skabe psykisk sundhed og velvære.
      Hvordan kan du være god nok, som du er, når meget kan fortælle dig noget andet?
      Rationelt kan vi godt blive enige om, at man er god nok, som man er. Følelsesmæssigt kan det virke anderledes. Bliver vi præget eller opdraget i en kultur, der fokuserer på at rose det perfekte, gode og smukke, kan det have en negativ effekt. Tvivlen på sig selv, følelsen af ikke at være okay med den, man er, skammen over at indeholde andet end perfekthed. Hvordan kan man så være god nok?
      Det skal nok gå alt sammen
      Der er så meget, vi kan bekymre os om. Vi kan også vælge at sætte fokus på det, som fungerer og det, som gør os glade. Der er så meget, vi kan tilstræbe og leve op til. Der er så meget, vi kan præstere; præstere til tider i en sådan grad, at vi bliver stressede, bekymrede, angste, deprimerede, tilbagetrukne og ensomme.
      Bliv en bedre leder ved at være bevidst om din kommunikation
      Som leder er det afgørende, at du er bevidst om din egen kommunikation, førend du kan forstå dine medarbejderes kommunikation, aflæse deres reaktion samt løse konflikter. Når du kender dig selv og ved, hvordan du er kodet, kan du være tryg i din lederrolle og dermed også opnå succes og accept som leder af en medarbejderstab.
      Kommunikation: Hvorfor reagerer vi forskelligt?
      Kommunikation er meget mere end bare det sagte ord. Faktisk kommunikerer vi hele tiden, og langt det meste sker ubevidst. Når vi modtager kommunikation, opfatter vi den vidt forskelligt, og responsen kan derfor være helt modsat den forventede. Ved at være nysgerrig og bevidst om sin egen kommunikation kan vi forandre den og opnå den ønskede respons hos modtageren.
      Den nye arbejdsplads post-corona stiller andre krav til ledelsen
      Jeg talte med en leder, som gjorde mig opmærksom på et fænomen, der handler om den nye arbejdsplads efter corona. Min snak med hende inspirerede mig til at dykke ned i, hvordan to år med nedlukning og hjemmearbejde stiller nye, anderledes krav til ledelsen. For hvordan håndterer en leder medarbejdernes individuelle krav og præferencer til den nye arbejdsplads, når det samtidig kan skabe gnidninger, utilfredshed og dårlig trivsel?
      Skab den bedste arbejdsplads for medarbejderne efter corona
      Vi er tilbage på arbejdspladsen og til en hverdag, hvor der er styr på corona, men hvor hverdagen ikke er helt, som den var før. I en krise sker der ændringer, som gør, at tingene ikke forbliver de samme på den anden side. Dermed er det et oplagt tidspunkt at genoverveje strukturen på arbejdspladsen. Under coronanedlukningen har vi hver især fået nye vaner, som i mange tilfælde effektiviserer arbejdet og øger arbejdsglæden, men det kan også skabe gnidninger mellem kolleger, som har forskellige præferencer.
      Sådan lærer du dit barn at håndtere frygten for krig
      Vores børn befinder sig lige nu i en hverdag, der er præget af ét stort virvar af krig og frygt, voldsomme billeder, alvorlige miner og bekymrede voksne. Når børn oplever dette, er det en helt naturlig reaktion, at de bliver bange. Frygter, hvad der kommer til at ske. Det afføder bekymrede spørgsmål, vi som voksne skal håndtere, og følelser, vi skal hjælpe børnene til at håndtere.
      Hvorfor oplever jeg frygt for krig, og hvordan håndterer jeg den?
      De sidste to år har vi oplevet en verdensomspændende krise i form af coronapandemien. En krise, der for mange har medført ensomhed, angst og utryghed. Nu står vi i en ny krise: Der er krig i Ukraine. Vores krop er allerede i højere alarmberedskab, end den plejer at være, og derfor er det naturligt at få en reaktion. Mange vil opleve en høj grad af bekymringstanker, uro i kroppen og frygt. I dette blogindlæg fortæller vi mere om kroppens reaktionsmønster, og hvordan du kan lære at håndtere frygten.